Eppler HR har været en effektiv genvej for os, da vi skulle hurtigt og sikkert i mål med en rekruttering.

Med succesprofilen som værktøj var det let at få styr på stillingsbeskrivelsen, og Mortens forslag til distribution af stillingsopslaget gav hurtigt 120 ansøgninger - med en væsentlig højere grad af relevans, og ovenikøbet til en lavere annoncepris, end forventet.

Det føltes trygt at sparre med en erfaren HR-Partner i udvælgelsesprocessen og lade Morten styre samtalerne, så jeg kunne fokusere på kandidaterne og deres match ind i min forretning.

Det var første gang, jeg personligt brugte en ekstern HR-partner, men det bliver næppe sidste gang:
For en lille virksomhed som DK-CAMP giver det god værdi og mening at tilkøbe de rette kompetencer, når behovet opstår.